2024年4月22日 / 最終更新日時 : 2024年4月22日 倉庫現場作業者専門人材育成家 吉岡 晃 blog人材育成の定義を変える 人材育成の定義を「企業の経営目標の達成や業績向上に貢献」から「作業者の将来のビジョンを実現する」に変えてみては、どうでしょうか?そうすることで、アプローチの言葉も業務命令から、もっと親近感がある言葉に変わってくるはずです。Tumblr で共有Pocket投稿いいね:いいね 読み込み中…
2024年4月20日 / 最終更新日時 : 2024年4月20日 倉庫現場作業者専門人材育成家 吉岡 晃 blog倉庫現場作業者に対して人材育成を行う前に 倉庫作業者に人材育成を行おうとしても、現場作業者自身がやる気になっていないと、上手くいきません。なので、まずは、人材育成を行うための下地つくりを行う必要があります。Tumblr で共有Pocket投稿いいね:いいね 読み込み中…
2024年3月30日 / 最終更新日時 : 2024年3月30日 倉庫現場作業者専門人材育成家 吉岡 晃 blogデータは単なる数値であって活かすのは人間 物流倉庫ソリューションにおける倉庫内の可視化・数値化への提言。データを活かすのは人間。 言葉では、作業者は大切と言いながら、その人間を軽視している物流現場では、本当の意味でデータを活かせない。Tumblr で共有Pocket投稿いいね:いいね 読み込み中…