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マニュアルがありながら、「見ない」・「使わない」・「書き換えない（更新しない）」なんて職場、多くありませんか？ […]
マニュアルとは、仕事を行う為の手順と必要最低限の行動・ルール（規則）を示したものであり、身につける為に必要な事 […]
「人は城、人は石垣」と言うように、会社にとって、働く人は大切です。 「じんざい」には、４つの種類 […]
若手・新人が、将来、会社に対して人財となる為に 仕事の基本を学び、自分のペースで成長できる環境作りのサポートを行っていきます。 指導者に対しては、理想の人生の実現化する為のコーチングセッションを行います。」
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