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物流倉庫の誇り・やりがい・楽しさを、物語で届ける。/アクティーズ ジャパン

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2014年2月20日 / 最終更新日時 : 2023年2月16日 倉庫現場リアルナビゲーター&エヴァンジェリスト 吉岡 晃 blog

「啐啄同時(そったくどうじ)」

四字熟語の「啐啄同時(そったくどうじ)」
何かを学ぶ時、何かを得る時、 人生のターニングポイントで出会うべき人に出会う時。
どんな事にも絶妙なタイミングで、出逢い、教えられることがあります。

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2014年2月20日 / 最終更新日時 : 2015年6月21日 倉庫現場リアルナビゲーター&エヴァンジェリスト 吉岡 晃 blog

受身的な仕事と積極的な仕事 2

受け身的な仕事と積極的な仕事。 この二つ、一番違うのが心の持ち方。 受け身的と言えば、誰かからのアクションに対してリアクションを取る事になって、 主導権は自分にはない。 それに対して、積極的と言えば、自らアクションを起こ […]

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2014年2月20日 / 最終更新日時 : 2015年6月21日 倉庫現場リアルナビゲーター&エヴァンジェリスト 吉岡 晃 blog

受身的な仕事と積極的な仕事

「与えられた仕事、与えられた権限など、与えられたモノのだけの受け身的な仕事をやっている職場には、本当の意味での改善・改革はおこなわられず、人材の育成もおこなわられない。 マニュアル化、ルール化された職場の弊害の一つとも言 […]

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2014年2月20日 / 最終更新日時 : 2015年6月21日 倉庫現場リアルナビゲーター&エヴァンジェリスト 吉岡 晃 blog

受身的な仕事と積極的な仕事 3

受け身的な仕事と積極的な仕事の違いをもう少し深掘りをしてみようと思う。 見方を少し変えると、”受け身的な仕事=コンフォートゾーン”・”積極的な仕事=ストレッチゾーン”とも考える事が出来る。 コンフォートゾーンは、人間関係 […]

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2014年2月19日 / 最終更新日時 : 2023年2月16日 倉庫現場リアルナビゲーター&エヴァンジェリスト 吉岡 晃 blog

人生は一つ。時間軸は3つ。

一つの人生には、時間軸は一つだけと思い込んでいませんか? 実は、大きく分けて時間軸は3つあるのです。 ワークライフバランスという言葉は聞いたことはあると思います。 「ワーク=仕事」と「ライフ=生活・プライベート」のバラン […]

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2014年2月18日 / 最終更新日時 : 2023年2月16日 倉庫現場リアルナビゲーター&エヴァンジェリスト 吉岡 晃 blog

絆を壊す勇気がありますか?

「東日本大震災で「絆」がクローズアップされました。 ただ、   絆の語源を考えると、絆を壊す勇気を持つ必要があるのです。 絆の語源・由来は、 犬・馬・鷹などの家畜を、通りがかりの立木につないでおくための綱だそう […]

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2014年2月17日 / 最終更新日時 : 2023年2月16日 倉庫現場リアルナビゲーター&エヴァンジェリスト 吉岡 晃 blog

目的達成は簡単です

前回は、目的達成は大変とお伝えしましたが、 今日は、その反対のことをお伝えします。 目的達成のためには、いろいろなことを考え、 書き出して、見える化をして、仮説を立て、決めて、目標を作って、 行動して、結果を検証して、改 […]

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プロフィール

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はじめまして。アクティーズ ジャパン代表の吉岡 晃です。

私は20年以上にわたり、物流倉庫の現場で作業者・フォークリフトオペレーターとして働いてきました。現場で培った経験をもとに、今は「考えて動ける現場人材=考動人材」の育成を支援する活動を行っています。

物流は「ただ運ぶだけの仕事」ではありません。荷主やお客様がつくった価値ある商品を預かり、それを経営資産に変える大切なプロセスです。そして、その物流を動かすのは、現場の判断力・連携力・仕組みを整える力を持った“人”です。

現在は、そうした現場の力を引き出すために、ホスピタリティの視点や生成AIを活用し、現場の経験知をストーリー化・言語化する取り組みにも力を入れています。

倉庫は、ただの箱ではなく、「人が育ち、価値が動く場所」。
現場に“考える文化”と“誇り”を根づかせることで、次の世代へつなぐ物流を共につくっていきたいと考えています。

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