2015年7月13日 / 最終更新日時 : 2015年8月13日倉庫現場作業者専門人材育成家　吉岡　晃 blog

教えている人も教えている相手から評価されているんですよ

転職者や派遣社員に仕事を教えている人は、気づいているのでしょうか？仕事を教えている側も、教えられている側から評価をされている事を。相手の仕事の評価をするのは、仕事を教える側だけとは限らないん […]

2015年7月12日 / 最終更新日時 : 2015年8月13日倉庫現場作業者専門人材育成家　吉岡　晃 blog

緊急だけど重要ではない事柄に捉われている仕事の教え方

優先順位を考えるときによく言われているのが、１：緊急かつ重要事項２：緊急じゃないけど、重要事項３：緊急だけど重要じゃない事項の３つだと思うのです。よく言われているのが、３番目の「緊急だけど、重要じゃ […]

2015年7月5日 / 最終更新日時 : 2015年8月13日倉庫現場作業者専門人材育成家　吉岡　晃 blog

いろいろと転職をしてきて、仕事を教えられる立場として、いろいろと経験してきたからこそ、仕事を教える人が知っておいてほしいことがあるんです。それは、「他の人が教えているだろう、分かっているだろう。」という思い込みで […]

2014年10月16日 / 最終更新日時 : 2015年8月13日倉庫現場作業者専門人材育成家　吉岡　晃 blog

あなたは、どんな人と付き合ってますか？仕事やプライベートで、いろいろな人達と付き合いがあると思います。では、その人達とどのような付き合いをしていますか？将来について語り合 […]

2014年9月30日 / 最終更新日時 : 2015年8月13日倉庫現場作業者専門人材育成家　吉岡　晃 blog

今の時代、会社に勤めて、一生サラリーマンで過ごす事が常識となっています。起業・独立する人は、本当にやりたい事が見つかった人や組織に馴染めない人などではないかと思います。組織に馴染めない人と言うと、協調性が無いと […]

2014年7月9日 / 最終更新日時 : 2015年8月13日倉庫現場作業者専門人材育成家　吉岡　晃 blog

フロー理論とは。自発的な理由で、目に前のことに没頭する感覚から楽しさを感じことです。その際、高いレベルの集中力を発揮して、場の一体感による状況をコントロールする楽しさ、自尊感情による満足感を経験できます。状 […]

2014年7月4日 / 最終更新日時 : 2015年8月13日倉庫現場作業者専門人材育成家　吉岡　晃 blog

「教えて！ｇｏｏ」のおしトピサイトで、 “30代でやっておくべきこと　やっておいてよかったことを教えて” と言うテーマで書いた記事が、編集部ＰｉkｃＵｐとして選ばれました！記事の内容は、下記の通りになっています。 &n […]