2018年11月19日 / 最終更新日時 : 2021年5月29日 倉庫現場作業者専門人材育成家 吉岡 晃 blogルールや規則を守らないのは、周りの人達の行動を見ているからです。 「なぜ、会社のルールを守れないのか」、「なぜ、決められた手順を守れないのか」、「なぜ決められたことができないのか」等々、ルールや規則に対して、指導する側の不満などがあります。Tumblr で共有Pocket投稿いいね:いいね 読み込み中…
2018年11月16日 / 最終更新日時 : 2018年11月16日 倉庫現場作業者専門人材育成家 吉岡 晃 blog仕事をしている上で、つい忘れてしまうこと 普段、仕事で見ている伝票や資料に使われている 言葉や専門用語・略語、単位などは、 その仕事に関わっていり人なら知っていると思い込んでしまいます。 ところが、新人や初めてその仕事を行う人にとっては、 まったく […]Tumblr で共有Pocket投稿いいね:いいね 読み込み中…
2018年10月27日 / 最終更新日時 : 2018年10月27日 倉庫現場作業者専門人材育成家 吉岡 晃 blog部下指導に必要な事は人手不足の解消、指導者の意識改革は二の次 “指示待ち部下が減らないのは、あなたの「ある行動」が原因だった!”を読んで、 私なりの考えを捕捉してみました。 転職を何回もしてきて、指導される側の立場が長い私としては、 当然の内容でしたし、この内容を認識・自覚していな […]Tumblr で共有Pocket投稿いいね:いいね 読み込み中…