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物流倉庫の誇り・やりがい・楽しさを、物語で届ける。/アクティーズ ジャパン

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倉庫業務

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2021年10月2日 / 最終更新日時 : 2021年10月2日 倉庫現場リアルナビゲーター&エヴァンジェリスト 吉岡 晃 blog

物流という仕事の魅力とは

物流が止まれば、世に中の経済活動に大きな影響を与えるのと同じで、会社内の物流が止まれば、会社の経営にも大きな影響を与えます。

言い換えると、経営の一部を担っているのです。

その事をしっかりと自覚すると、物流と言う仕事のイメージが変わり、物流の奥深さに気づき、物流と言う仕事の魅力にも気づけるはずです。

物流の魅力とは、会社の資産を扱い、会社の経営状況を知る事が出来、在庫をテーマにした改善策を出し、経営に関与する事ではないかと思うのです。

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2021年7月29日 / 最終更新日時 : 2021年7月29日 倉庫現場リアルナビゲーター&エヴァンジェリスト 吉岡 晃 blog

生産性や作業効率を上げる為に必要な事を後回しにしていませんか?

仕事の生産性や作業効率を上げるためには、倉庫構内のレイアウト変更や整理整頓を行う必要を感じている人は、多いと思います。
ところが出来ないのが実情です。
行う為には、リーダーが重要なポイントとなるのです。

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2021年2月7日 / 最終更新日時 : 2021年5月24日 倉庫現場リアルナビゲーター&エヴァンジェリスト 吉岡 晃 blog

物流とは?

物流の仕事って、物流に関わっていない人は、どんなイメージを持っているのでしょうか?

物流を一つの業務の視点で見るか、サプライチェーンの流れを俯瞰して見る事が出来るかによって、かなりイメージは変わってきます。

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2020年10月8日 / 最終更新日時 : 2020年10月7日 倉庫現場リアルナビゲーター&エヴァンジェリスト 吉岡 晃 blog

一人ひとりの作業時間の差異の原因を考える

作業の段取りや流れを考える際、多くの場合、平均的な作業時間を基にして作業の流れを考えていきます。 もちろん、それは正解でもあり、間違いでもあると私は考えます。 なぜなら、作業の所要時間は、一人ひとり違うからです。 そんな […]

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2020年9月30日 / 最終更新日時 : 2020年9月30日 倉庫現場リアルナビゲーター&エヴァンジェリスト 吉岡 晃 blog

倉庫現場のリーダーとして状況をコントロールしていますか?

仕事の効率が上がらない、残業時間が増える、仕事が滞るといった問題を抱えている倉庫現場のリーダー、または責任者であるあなたへ 現場の状況を自分のコントロール下に置いていますか? まず、そこが重要なポイントです。 なぜなら、 […]

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2020年9月26日 / 最終更新日時 : 2023年2月16日 倉庫現場リアルナビゲーター&エヴァンジェリスト 吉岡 晃 blog

仕事に対する拘りこそ、自発的行動の根源

仕事の拘りは、仕事に対する姿勢や関わり合いに大きく関係しています。とくに単純作業であればあるほど。 なので、倉庫作業者に必要なものは、仕事に対する拘りをどれだけ持っているかなのです。 毎日、同じ仲間と同じ業務、ルーティン […]

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2020年8月6日 / 最終更新日時 : 2023年2月16日 倉庫現場リアルナビゲーター&エヴァンジェリスト 吉岡 晃 5S

躾は、整理整頓→清掃清潔の手順が出来てこそ

5Sの中で1番難しいのは、躾ではないでしょうか。 なぜなら、躾は、物ではなく、一人ひとり違った性格を持っている人が対象だからです。 本題に入る前に最初に躾とは、何かを定義をしておきたいと思います。 私の躾の定義は、仕事の […]

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プロフィール

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はじめまして。アクティーズ ジャパン代表の吉岡 晃です。

私は20年以上にわたり、物流倉庫の現場で作業者・フォークリフトオペレーターとして働いてきました。現場で培った経験をもとに、今は「考えて動ける現場人材=考動人材」の育成を支援する活動を行っています。

物流は「ただ運ぶだけの仕事」ではありません。荷主やお客様がつくった価値ある商品を預かり、それを経営資産に変える大切なプロセスです。そして、その物流を動かすのは、現場の判断力・連携力・仕組みを整える力を持った“人”です。

現在は、そうした現場の力を引き出すために、ホスピタリティの視点や生成AIを活用し、現場の経験知をストーリー化・言語化する取り組みにも力を入れています。

倉庫は、ただの箱ではなく、「人が育ち、価値が動く場所」。
現場に“考える文化”と“誇り”を根づかせることで、次の世代へつなぐ物流を共につくっていきたいと考えています。

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