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現場作業者を自社の強みに変えるサポート/アクティーズ ジャパン

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問題・課題解決サポート

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私はあなたと一緒に、物流現場で直面している課題と問題について考えます。  このセッションでは、主役はあくまであなた、現場の作業者です。  私はあなたをサポートし、一緒に改善策と解決策を見つけ出します。  この取り組みにより、あなた自身の成功体験が増え、自己肯定感を高め、自信を持つことができます。
私の目的は、あなたに仕事への興味と関心を高めさせ、自律心を養い、自発的に行動できる力をつけることです。  問題解決の旅は、現場で直面している課題と問題を明らかにすることから始まります。  それらを分類し、優先順位をつける。  そして、その問題の根本原因を掘り下げ、それに対する効果的な解決策を一緒に作り上げます。  解決策の実行に必要なリソースを見つけ、期限を設定します。  そして、問題解決の責任者を指名し、解決に必要なスキルを持つチームを組織します。  具体的な行動計画とスケジュールを作成し、定期的に進捗状況を確認し、必要に応じてプランを調整します。  そして、全社が理解と支持を示すよう、進捗状況を定期的に報告します。  物流業界の深淵を知り尽くした私は、あなたと共に最適な解決策を見つけ出します。  現場の作業者を主役に、改善と問題解決の旅を進めていきましょう。

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    倉庫現場作業者人財育成コーチとして活動をしている吉岡 晃です。

    最新の設備・システムを導入しても、それを活かすのは作業者です。
    ただ、倉庫作業者は、勝手に成長はしません。
    その事を念頭において、会社の成長戦略に倉庫作業者の育成を入れましょう!

    会社が成長するから作業者が成長するのではなく、作業者が成長するから会社が成長するのです。
    働く人が安心安全に働ける環境作り、自己成長を促し、自分の人生の主人公になる為のサポートをします。

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