仕事においての「守破離」と「質問・提案・聴く」の関係性
仕事において、「質問する」は
「守」、「提案する」は「破」、
「聴く」は「離」だと思います。
質問して、仕事の基本を学ぶ。
これが、基礎・基盤になります。
そして、仕事の基本が出来ているからこそ、新しいことの提案が出来るのです。
聴くとは、部下などからの質問・提案を受け止め、仕事に対する自分なりの価値観、考え方を伝えることが出来ることを意味しているのではないかと思う。
私の場合もそうでした。
始めは、質問してルールや基本を学びました。
仕事に慣れてきたら、自分の考えを踏まえながら、試したりしてきました。
試す事で、何が上手くいくのか、一緒に働く人たちが仕事がしやすいかが見えてきました。
そして、仕事に対して、自分らしい接し方・やり方が見えてきました。
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